top of page
PAYGAP_WHITE.png

BRECHA SALARIAL MEDIANTE IA

Revelar la brecha salarial de género basándose en datos y estadísticas y cumplir con las obligaciones legales

PAYGAPMETER - una herramienta para una remuneración justa

Respaldar una compensación justa con datos e IA

Aproveche algoritmos avanzados y modelos estadísticos para descubrir, explicar y abordar las brechas salariales de género en su empresa. La plataforma está diseñada para equipos de RR. HH. y cumplimiento normativo.

01

Cargar datos de entrada

Sube un archivo de datos estructurados que contenga:
• Tipo de trabajador (THP / trabajador)
• Duración de la práctica (en años)
• Edad
• Duración de la educación (en años)
• Nivel de responsabilidad profesional
• Salario base
• Otros componentes salariales (por ejemplo, coche, bonificación de la empresa, bonificación personal)
• Período de tiempo (tiempo completo/parcial)
• Tipo de contrato (salario por hora/mensual)
• Clasificación organizativa

02

Analizar datos

Nuestros modelos entrenados detectan diferencias estadísticamente significativas en la remuneración y separan los factores estructurales (por ejemplo, educación, experiencia) de la brecha de género inexplicable.

✔ Brecha salarial de género en componentes fijos y variables

✔ Mediana de la brecha salarial de género en componentes fijos y variables

✔ Porcentaje de mujeres y hombres en cada cuartil salarial

✔ Brecha salarial de género entre los trabajadores por categoría, desglosada por salario

03

Generar informes

En pleno cumplimiento de la Directiva de la UE sobre la brecha salarial de género (2023/970/UE):
✔ Informes en PDF y Word listos para su envío
✔ Visualizaciones generadas automáticamente
✔ Resumen de gestión claro

Incluye un análisis y una descripción exhaustiva de la proporción de mujeres y hombres en las distintas categorías de trabajadores, sus componentes de remuneración media y variable, la identificación y explicación de cualquier diferencia, el seguimiento de las variaciones salariales tras la reincorporación después del permiso parental, y la propuesta y evaluación de la eficacia de las medidas para eliminar las desigualdades injustificadas.

04

Obtén recomendaciones específicas

Recibirás recomendaciones claras basadas en datos:
• ¿Qué grupos de empleados se deben revisar?
• ¿Dónde aumentar la transparencia?
• ¿Dónde considerar los ajustes salariales?

Opcional: simular los impactos de los cambios planificados antes de aplicarlos.

QUIÉNES SOMOS

En Paygapmeter, comprendemos la complejidad de informar sobre las brechas salariales. Hemos ayudado a decenas de empresas a descubrir y explicar la brecha salarial de género. Por eso creamos una herramienta que combina precisión estadística, cumplimiento legal y resultados comprensibles.


Su equipo de RRHH no tiene por qué ser un analista de datos. Transformamos sus datos de personal en información comprensible y que cumple con la normativa, respaldada por métodos de confianza.

¿POR QUÉ PAYGAPMETER?

Cálculo y corrección de la desigualdad salarial de género

No solo detectamos las diferencias, sino que también te ayudamos a explicarlas y solucionarlas.

01

Sube tus datos

Utilice los datos de su sistema de RR. HH. o nuestra plantilla. Puede cargar los datos directamente o vincularlos mediante Excel/OneDrive.

02

Déjenos el análisis a nosotros.

Obtenga informes con textos, tablas y gráficos, listos para ser presentados a la gerencia o a los auditores.

Los modelos estadísticos evaluarán automáticamente la equidad salarial con IA explicable.

03

Informes automáticos

Obtenga informes con textos, tablas y gráficos, listos para ser presentados a la gerencia o a los auditores.

04

Sugerencias de mejora

Recomendaremos qué diferencias son explicables y cuáles requieren atención.

Sitio web de Paygapmeter

SIEMPRE ACTUALIZADO

Datos cargados

Mantén tus datos siempre disponibles y seguros.

Actualizaciones legales

Confíe en la redacción siempre actualizada conforme a las leyes aplicables.

Informes personalizados

Utilice informes estandarizados o personalizados.

¿Listo para empezar?

Ayudamos a los equipos de RR. HH. y cumplimiento normativo de toda Europa a transformar los datos del personal en informes claros, comprensibles y que cumplen con la normativa sobre la brecha salarial de género. Tanto si prepara su primer informe como si desea unificar la información de todas las sucursales, Paygapmeter es su socio de IA.

bottom of page